人事・労務の基礎知識

１．人事労務管理とは 

（１）企業の人事部の役割

（２）コンプライアンス

２．採用選考の基礎知識

（１）選考基準の明確化

（２）中途採用者への対応

３．賃金体系と評価制度

（１）人件費を絶対額だけでとらえない

（２）これからの退職金制度

４．労働時間管理

（１）労働時間管理の基礎知識

（２）時間外割増賃金～労働基準法の一部改正法

５．企業での教育訓練、能力開発

（１）年間教育訓練の立て方

（２）教育訓練と助成金の活用

６．社会保険労働保険の基礎知識

（１）知っておくべき人事担当者の社会保険業務

（２）保険料に関する改正点

７．定年延長への新しい対応

   （１）勤務延長と再雇用の違い

（２）再雇用者の在職老齢年金額調査

８．就業規則の重要性

（１）労動基準法の改正と就業規則

＜特集２：有給休暇の時間単位付与＞

＜特集３：休職者への対応＞

９．労務監査と人事労務

（１）労務監査の対象項目とは

（２）使用人兼務役員・執行役員

10．労働法改正と人事労務

（１）パートタイム労働法

（２）労働契約法

 

 

 

 

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