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2015.06.09(火)
東京
海外勤務者の労務管理・税務・社会保険の実務
Ⅰ．海外勤務者の労務管理 1) 海外勤務のある会社がまず準備すること 2）海外拠点の種類 3) 出張・出向・転籍・現地採用と雇用契約 ・労働契約…
- 海外勤務者
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2015.06.09(火)
大阪
メンタル疾患社員の休職･復職の実務対応
１．メンタルヘルス対策の必要性 （１）メンタルヘルス対策はリスクマネジメント ①会社のリスクは想像以上に大きい ②組織の問題がメンタルヘルスに影響する （長時…
- メンタルヘルス
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2015.06.03(水)
東京
再雇用・定年をめぐるトラブル防止と高齢者雇用の最新動向
Ⅰ．高年齢者雇用安定法改正後の企業動向 1.改正内容のポイント復習 2.高齢者雇用の実態 Ⅱ．これからの高齢者の人事制度 1.雇用が目的化した高齢者雇用の弊害…
- 定年退職者
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2015.05.29(金)
東京
わかりやすい給与計算の進め方
１．会社が求める給与計算の担当者とは （１）会社が求める頼れる担当者とは （２）必要な周辺知識 ２．給与計算の仕組み （１）給与明細からわかる給与計算業務 （…
- 給与計算
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2015.05.26(火)
名古屋
中堅・中小企業の総務の仕事１２ヶ月
１．新しい総務部の機能と担当者の役割 （１）近代的な総務部の機能とは何か （２）担当者として期待される役割とは何か （３）総務がする法律改正への対応 &nbs…
- 総務
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2015.05.20(水)
東京
マイナンバ-制度への実務対応のポイント
１．マイナンバー制度とは （１）マイナンバー制度（社会保障・税番号制度）とは （２）マイナンバー法で人事総務業務の何が変わるのか ２．導入までのスケジュール …
- 法改正
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2015.04.16(木)
東京
「マイナンバー」制導入で変わる実務対応
・導入までのスケジュール ・導入前に準備すること ・マイナンバー運用の実務 ・規程・文書の整備 ほか お問合せは、エヌ・ジェイ出版販売株式会…
- 法改正
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2015.03.12(木)
東京
社会保険の実務 重要ポイント総点検
１．社会保険の基礎知識 １）社会保険の種類について ２）社会保険の適用窓口について ３）社会保険（健康保険厚生年金）のしくみ ４）労働保険（雇用保険労災保険）…
- 社会保険・労働保険
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2015.03.03(火)
東京
人事研究会 企業を強化するために多様な人材を活かす 第3回目 …
１：講義 「これからはじめる高齢社（職）員の活性化」 ＜13：30～14：30＞ トムズコンサルタント㈱ 代表取締役 河西 知一 （1）原則65歳までの雇用義…
- 定年退職者
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2015.02.24(火)
名古屋
海外勤務者の給与と社会保険・税務の基本実務
Ⅰ．海外勤務者の労務管理 (１)海外勤務のある会社がまず準備すること (２)海外出向者の雇用契約書 (３)就業規則の効果範囲 (４)在籍出向と移籍出向の違い …
- 海外勤務者
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2015.02.17(火)
東京
メンタル疾患社（職）員の休職・復職の実務対応
１．メンタルヘルス対策の必要性 （１）メンタルヘルス対策はリスクマネジメント ①会社のリスクは想像以上に大きい ②組織の問題がメンタルヘルスに影響する （長…
- メンタルヘルス
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2015.02.10(火)
東京
女性活躍を推進するための法律知識と人事制度設計のあり方
１．政府方針「30％目標」の背景と現状 ～なぜ、女性の活躍推進が上手くいかないのか～ ２．女性が活躍する企業の特性とは ３．「女性が働きやすい」職場とは ４．…
- その他
