2年を超えて遡って雇用保険の加入手続きが可能に(平成22年10月1日)
本年4月1日に施行された、「雇用保険法等の一部を改正する法律」では、
①非正規労働者に対する適用範囲の拡大: 「31日以上の雇用見込み」
②雇用保険料率の改定
雇用保険料をずっと払い続けていたのに
法改正トピックス
本年4月1日に施行された、「雇用保険法等の一部を改正する法律」では、
①非正規労働者に対する適用範囲の拡大: 「31日以上の雇用見込み」
②雇用保険料率の改定
雇用保険料をずっと払い続けていたのに
2020.11.18(水)
【労災保険】令和3年度の労災保険率は変更なし
厚生労働省は、令和3年度の労災保険率、特別加入保険料率及び労務比率を公表しました。いずれも令和2年度から変更ありません。 詳細は、厚生労働省HP「令和3年度の労災保険率について~令和2年度から変更ありませ…
2015.03.04(水)
平成27年度の雇用保険料率は平成26年度から変更なし
平成27年4月1日から平成28年3月31日までの雇用保険料率は、平成26年度と変わらず次のとおりです。 (平成27年度 雇用保険料率表) 事業の種類 ①労働者負担 ②事業主負担 雇用保険料 (①+②) 一…
2010.04.01(木)
雇用保険料率が引き上げられました(平成22年4月1日)
雇用保険料率が以下の通り引き下げられました。 雇用保険料率 〈平成21年度〉 保険率 負担率 事業主 被保険者 一般の事業 11 /1000 7/1…
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