⼈事労務に関する様々な情報を、みなさまの⽇々の業務にお役⽴ていただくために、
最新のニュースを中心にまとめています。
参考にしていただければ幸いです。
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2017.06.16(金)
【労基法】労政審が厚労相へ「時間外労働の上限規制等について」建議…
平成29年6月5日、労働政策審議会は「時間外労働の上限規制等について」厚生労働大臣に対して建議を行いました。 これまで、時間外労働の上限規制、適…
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2017.06.13(火)
【労基法】労政審が厚労相へ「時間外労働の上限規制等について」建議…
平成29年6月5日、労働政策審議会は「時間外労働の上限規制等について」厚生労働大臣に対して建議を行いました。 前回「時間外労働の上限規制」につい…
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2017.06.12(月)
【労基法】労政審が厚労相へ「時間外労働の上限規制について」建議
平成29年6月5日、労働政策審議会は「時間外労働の上限規制について」厚生労働大臣に対して建議を行いました。 建議のポイントを「上限規制の基本的枠…
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2017.06.02(金)
【障害者雇用促進法】障害者雇用率の段階的引き上げは概ね妥当
厚労省より、障害者雇用率の段階的な引き上げについて諮問を受けていた労働政策審議会は、5月30日に概ね妥当との答申を行いました。 これは平成30年4月から精神障…
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2017.05.30(火)
【健康保険】70歳以上の高額療養費制度の改正（平成29年8月）
平成29年8月より、70歳以上の高額療養費制度が改正されます。 【70歳以上の高額療養費制度の自己負担限度額】 ～H29.7 H29.8～ …
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2017.05.15(月)
【雇用保険】基本手当について受給期間延長の申請期限が変更に（平成…
■受給期間の延長とは… 雇用保険の基本手当（いわゆる失業手当）は、原則離職日から1年以内（以下、受給期間）の失業している日について、一定の日数分支給されます。…
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2017.04.19(水)
【安全衛生法】産業医制度等に係る見直し（平成29年6月1日）
過労死対策、メンタルヘルス対策等労働者に対する健康確保対策の重要性が増す中、産業医が担う役割も大きくなってきています。平成29年6月1日より産業医制度等に係る…
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2017.04.12(水)
老齢年金の受給に必要な資格期間が25年から10年に短縮されます（…
これまで、老齢年金の受給のためには保険料納付済期間（国民年金の保険料納付済期間や厚生年金保険、共済組合等の加入期間を含む）および国民年金の保険料免除期間などを…
